头狼抓住一个流浪者，断腰狼杀死一个，夏青杀死三个，而且是她带领小队进入山洞，还是她在巨蜥引发兽潮时保护了狼群，也是她救出了三只进化狼并给它们治疗，也是她找来青龙战队……
夏青边比划边写，认真分析了一遍这次任务成员的贡献度，最后得出结论，“这次任务，我是队长，我的贡献最大，我应该分得七成物资。”
一脸严肃的断腰狼伸出左爪，努力张开了脚趾。
夏青更严肃，“对，你们出了五只狼，我就一个人，但咱们算的是任务贡献度……”
“嗷呜呜！”
“你觉得按照任务贡献度计算不合适？那咱们就按照另一种方式计算。这次任务算是我雇佣你们五只狼，我付给你们佣金。”
人类组队出任务的收益分配方式，有两种：一种是按照贡献度分成的模式，另一种是组队者以固定积分雇佣进化者组队，被雇佣者不参与任务收益分成。
组队时，组队者根据任务风险和可能获得的收益，从这两种方式中选择合适的一种，或针对不同能力和角色的成员，选择不同的方式，发布任务招募要求和条件。
这次任务的组织者夏青拿出手机，开始翻旧账。
翻出今天营救的三只狼的照片，又翻出上次自己跟狼群一起猎杀的巨鹰的照片，耐心跟断腰狼讲道理，“7月11日，女王大人给我一块颐石，让我跟它去猎杀抓住小四眼的巨鹰。这件事你还记不记得？”
断腰狼咧开嘴。
这是上个月的事，为了救断腿妹的崽并杀死巨鹰，断腰狼的腿受伤，瘸了一个月，它当然记得。
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