“其次是**管理权限**。”另一个工程师补充，“建群、加人、踢人、设置管理员、禁言…这些权限如何划分？如何设计得既灵活又不容易被滥用？”
“还有**群资料存储**、**群成员列表的实时更新**…这些都是点对点聊天里没有的新问题。”
讨论变得热烈而技术化。
黎秶听得极其专注，她不一定懂所有技术细节，但她必须理解核心难点和实现路径。
“浩哥最早提过，群体的力量在于‘网络效应’，”黎秶打断讨论，引入陈浩的战略视角，“一个群的价值，不在于它本身，而在于它能连接多少人，能产生多少互动。
所以，我们的设计，必须围绕两个核心：**开放性**和**易用性**。”
她目光扫过技术团队：“降低建群门槛，简化加群操作。
但同时，”她转向产品和运营，“必须配套强大的**管理工具**。
赋予群主足够且清晰的权利，才能维护好一个小社区的秩序，避免混乱和Spam（垃圾信息）。”
方向定了，但具体实现依然困难重重。
消息同步的算法反复测试都不理想，权限管理的逻辑也争论不休。
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